Az Interim Menedzser Akadémia a holland Nyenrode Business Universiteit-tel együttműködve, 2012 februárjában ismét elindítja limitált létszámú csoport számára interim menedzser képzését. Az oktatási program magyarországi szakmai támogatója a Hammel & Hochreiter Interim Team.
Az Akadémia alapítói és támogatói az interim menedzsment kultúra terjesztését és fejlesztését tűzték ki célul. Ennek a vállalásnak fontos része a prémium kategóriájú, tartalmában és logikájában több éves hazai valamint nemzetközi interim szolgáltatói tapasztalatra épülő, rendkívül gyakorlatias képzés. A válogatott hallgatók fél éven át, 13+1 napban, hét modul során sajátíthatják el az interim szakma és életmód kompetenciáit, szerezhetnek átfogó ismereteket a régiónkban is rohamtempóban terjedő menedzsment eszközzel, valamint annak alkalmazási lehetőségeivel kapcsolatban.
Kinek ajánljuk a képzést?
- Azoknak a felsővezetőknek, akik alkalmazotti karrierjük után interim menedzserként szeretnének dolgozni.
- Azoknak, akiknek volt már interim projektjük, és mélyíteni szeretnék tudásukat, piacképes ismeretekre szeretnének szert tenni.
- Azoknak az „útkereső” korábbi alkalmazott vezetőknek, akik még nem tudják pontosan, hogyan, melyik pályán szeretnék folytatni szakmai munkájukat.
A képzés nyelve:
A holland oktatók három oktatási napon angolul adnak elő.
A többi napon magyar nyelven folyik az oktatás.
Időtartam:
2012. február 17 – június 29.
120 óra
Az képzés helyszíne:
Budapest
A két utolsó oktatási nap helyszíne: Nyenrode Business Universiteit, Hollandia.
A képzéshez kapcsolódó szolgáltatások:
Esti szakmai talk-show gyakorló interim menedzserekkel és meglepetés-vendégekkel
Alumni Klub
A programban való részvétel feltételei:
- Felsőfokú végzettség
- 10 év vezetői, ezen belül 5 év felsővezetői tapasztalat
- Minimum két vállalati kultúra ismerete
- Tárgyalási szintű angol nyelvtudás
- Felvételi beszélgetés
Részvételi díj:
7.000 EUR + ÁFA /fő
A részvételi díjat euróban és forintban is lehet fizetni.
A képzés díja magában foglalja:
- az elhangzott előadások nyomtatott anyagait
- a képzési napokon az ellátást (étkezés, frissítők)
- a holland út költségeit (oktatás, repülőjegy, szállás, étkezés).
A képzés végén a hallgatók a Nyenrode Business Universiteit és az Interim Menedzser Akadémia közös oklevelét kapják meg. Ennek feltétele a képzési napok 80%-án való részvétel (a holland oktatók által tartott 3 nap kötelező), továbbá a követelményeknek megfelelően, határidőre megírt és benyújtott mestermunka, valamint a záró beszélgetésen való részvétel.
Jelentkezés:
Szakmai önéletrajzát és kézzel írott motivációs levelét várjuk e-mailben:
info@interimmenedzserakademia.hu
vagy postai úton az Interim Menedzser Akadémia Kft. címére (1122 Budapest Székács u. 9./a).
Kérdés esetén forduljon Török Csillához a 213-1539-es telefonszámon.
A képzés tartalma:
- Interim menedzsment alapismeretek
- Az interim menedzser szerepei
- Az interim menedzser kompetenciái
- Az interim piac szereplői (ügyfél, szolgáltató, interim menedzser): elvárások, érdekek, a szerződés.
- Az interim életmód sajátosságai és feltételei: saját marketing, személyes márkaépítés, jogi vonatkozások, pénzügyi megoldások.
- Interim menedzser: „A termék én vagyok.”
- Tárgyalási szituációk. A hiteles szakértő.
- Bizalom
- Kiemelkedő fontosságú témák az interim karrierben és az interim menedzser munkája során:
- Interkulturális kommunikáció
- Üzleti etika
- Érzelmi intelligencia
- Asszertív kommunikáció
- Az interim projekt szakaszai, azok kihívásai és sajátosságai
Az interim projekt szakmai fókuszpontjai:
- Szervezeti analízis
- Döntés
- Változásmenedzsment
- A narratívák és történetmondás szerepe és értéke a vezetésben.
- Nemzetközi és hazai esettanulmányok feldolgozása
- Mestermunka megírása
- „Beavatási szertartás” (= záró beszélgetés)
Néhány név a neves oktatói gárdából:
- Dr. Jacques Reijniers professzor, Nyenrode Business Universiteit, Hollandia
- Dr. Leo Witvliet professzor, Nyenrode Business Universiteit, Hollandia
- Bárdos András, a Színház- és Filmművészeti Egyetem rektorhelyettese
- Kolossváry Judit, tréner, master coach, üzleti etika szakértő
- Dr. Mérő László, egyetemi tanár
- Dr. Serényi János, a McCann Erickson ex-ügyvezetője, personal branding szakértő
- Dr. Szvetelszky Zsuzsa, szociálpszichológus, kommunikációs szakértő
