50 az új 30 HH business podcast – 11. epizód

Gabi és Györgyi, mindketten elkötelezett hívei a mérésnek, mindent is szeretnek és tudnak mérni eszközeikkel. Természetesen ezeket a méréseket lehet kiválasztáskor és fejlesztéskor is használni, Györgyi tapasztalatai a vezető kiválasztás és fejlesztés területén vannak az elmúlt 20 évben a TTI eszközeivel. Manapság leggyakrabban kommunikációs stílust, motivációs struktúrát, kompetencia szettet, illetve érzelmi intelligenciát mér a HH csapata egyéni útkeresők, illetve vállalati vezetők kiválasztása és fejlesztése kapcsán. Miért mérünk? Mit mérünk? Mit kezdünk a mérési eredményekkel? Mi van, ha nem mérünk? Számtalan kérdést feszegetnek ebben a beszélgetésben, mely kevésbé vicces, annál inkább izgalmas, hasznos, szakmai tartalom.

Tartsatok velük és kommentben osszátok meg gondolataitokat, tapasztalataitokat a témában!

A podcast csatornák ezen a linken elérhetőek:

https://www.buzzsprout.com/1497397

Podcast felvételeinket Virágh Marcell készíti.