KÉPZÉS ISMERTETŐ
Az Interim Menedzser Akadémia a holland Nyenrode Business Universiteit-tel együttműködve, 2011. január 28-án limitált létszámú csoport számára indítja el a régió első interim menedzser képzését. Az oktatási program magyarországi szakmai támogatója a Hammel & Hochreiter Interim Team.
Az Akadémia alapítói és támogatói az interim menedzsment kultúra terjesztését és fejlesztését tűzték ki célul. Ennek a vállalásnak egyik mérföldköve a prémium kategóriájú, tartalmában és logikájában több éves hazai valamint nemzetközi interim szolgáltatói tapasztalatra épülő, rendkívül gyakorlatias képzés elindítása. A válogatott hallgatók fél éven át, 13+1 napban, hét modul során sajátíthatják el az interim szakma és életmód kompetenciáit, szerezhetnek átfogó ismereteket a régiónkban is rohamtempóban terjedő menedzsment eszközzel, valamint annak alkalmazási lehetőségeivel kapcsolatban.
Kinek ajánljuk a képzést?
- Azoknak a felsővezetőknek, akik alkalmazotti karrierjük után interim menedzserként szeretnének dolgozni.
- Azoknak, akiknek volt már interim projektjük, és mélyíteni szeretnék tudásukat, piacképes ismeretekre szeretnének szert tenni.
- Azoknak az „útkereső” korábbi alkalmazott vezetőknek, akik még nem tudják pontosan, hogyan, melyik pályán szeretnék folytatni szakmai munkájukat.
A képzés tartalma:
- Interim menedzsment alapismeretek
- Az interim menedzser szerepei
- Az interim menedzser kompetenciái
- Az interim piac szereplői (ügyfél, szolgálató, interim menedzser): elvárások, érdekek, az IM szerződés.
- Az interim életmód sajátosságai és feltételei: pszichológiai aspektusok, saját marketing, személyes márkaépítés, jogi vonatkozások, pénzügyi megoldások.
- Interim menedzser: „A termék én vagyok.”
- Kiemelkedő fontosságú témák az interim karrierben és az interim menedzser munkája során:
– Interkulturális kommunikáció
– Üzleti etika
– Érzelmi intelligencia
– Asszertív kommunikáció - Az interim projekt szakaszai, azok kihívásai és sajátosságai
- Az interim projekt szakmai fókuszpontjai:
– Szervezeti analízis
– Döntés
– Változásmenedzsment
– Operáció menedzsment - A narratíva szervezeti értékei
- Nemzetközi és hazai esettanulmányok feldolgozása
- Vizsga
Oktatók:
Dr. Jacques Reijniers professzor
(Nyenrode Business Universiteit, Hollandia)
Dr. Leo Witvliet professzor
(Nyenrode Business Universiteit, Hollandia)
Bárdos András,
Színház- és Filmművészeti Egyetem rektorhelyettese
Dr. Dezsényi Péter,
a Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola docense
Dr. Dobay Róbert,
interim menedzser, menedzsmentor
Görög Ibolya,
protokoll szakértő, c. főiskolai tanár
Kristóf Györgyi,
interim menedzsment szolgáltató
Kolossváry Judit,
tréner, master coach, üzleti etika szakértő
Magyari Éva,
executive coach, interim menedzsment szakértő
Dr. Mérő László,
egyetemi tanár
Pozsonyi Gábor,
menedzsment szakértő
Dr. Serényi János,
a McCann Erickson ex-ügyvezetője, personal branding szakértő
Szűts Ildikó,
OTP Bank elnöki főtanácsadó, az OHE elnöke
Szvetelszky Zsuzsa,
szociálpszichológus, társadalomkutató, kommunikációs szakértő
Dr. Tóth Zsolt,
interim menedzser
Varga Hedvig,
K&H HR business partner, vezetőképzési szakember
Dr. Velencei Jolán,
egyetemi adjunktus
Virágh Rajmund,
interim menedzsment és cégutódlás specialista
A képzés nyelve:
A holland oktatók három oktatási napon angolul adnak elő. A többi napon magyar nyelven folyik az oktatás.
Időtartam:
120 óra (általában 9.00 – 18.00, néhány alkalommal 19.00- ig)
Időpontok:
2011. január 28. , 29.
2011. február 25. , 26.
2011. március 5. , 25.
2011. április 8. , 9.
2011. május 6. , 7., 27.
2011. június 23. , 24. (helyszín: Nyenrode, Hollandia)
Vizsganap:
2011. május 28. (Budapest)
Az képzés helyszíne:
Budapest
A két utolsó oktatási nap helyszíne: Nyenrode Business Universiteit, Hollandia
A képzéshez kapcsolódó szolgáltatások:
- Esti szakmai talk-show gyakorló interim menedzserekkel és meglepetés-vendégekkel
- Alumni Klub
- „Satelit” képzési lehetőségek
A programban való részvétel feltételei:
- Felsőfokú végzettség
- 10 év vezetői, ezen belül 5 év felsővezetői tapasztalat
- Minimum két vállalati kultúra ismerete
- Tárgyalási szintű angol nyelvtudás
- Felvételi beszélgetés
Részvételi díj:
7000 Euró + ÁFA / fő
A részvételi díjat euróban és forintban is lehet fizetni.
A képzés végén a hallgatók a Nyenrode Business Universiteit és az Interim Menedzser Akadémia közös oklevelét kapják meg. Ennek feltétele a képzési napok 80%-án való részvétel (a holland oktatók által tartott 3 nap kötelező), valamint a követelményeknek megfelelően, határidőre megírt és benyújtott záródolgozat, valamint ennek sikeres prezentálása.
Jelentkezés:
A kitöltött jelentkezési lapot, szakmai önéletrajzzal és kézzel írott motivációs levéllel együtt az info@interimmenedzserakademia.hu e-mail címre vagy a 1122 Budapest,Székács u. 9./a postai címre várjuk.
Kérdés esetén Horváthné Török Csillához lehet fordulni a +36 1 213 1539- es telefonszámon.
A jelentkezési lap letöltéséhez, kérem, kattintson ide:
